Trainer

Ervaren trainer in samenwerking, communicatie en teamontwikkeling

Met 20 jaar ervaring als trainer, coach en organisatieadviseur begeleidt Marja teams, leiders en organisaties in het verbeteren van samenwerking, communicatie en veranderkracht. Ze combineert een bedrijfskundige aanpak met diepgaand inzicht in groepsdynamiek en teamontwikkeling.

Achtergrond & Opleiding

Marja heeft een Master in Bedrijfskunde (MBA) behaald aan de Rijksuniversiteit Groningen en Paris II (Panthéon-Assas University). Ze specialiseerde zich in het vergroten van het lerend vermogen van professionals en volgde aanvullende opleidingen in coaching, systeemdynamieken (Hellinger), Deep Democracy en communicatiestrategieën.

Specialisaties

• Samenwerking – Effectiever samenwerken, patronen doorbreken en vertrouwen opbouwen
• Leiderschap en beïnvloeding – Sturen zonder macht en impact maken binnen organisaties
• Communicatie en feedback – Helder, krachtig en met effect communiceren
• Organisatieverandering – Teams meenemen in transities en weerstand ombuigen naar draagvlak
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit – Bewegen binnen complexe organisaties en strategisch schakelen
• Heidagen en teamontwikkeling – Chemie creëren, verbindingen leggen en gedeelde doelen ontdekken

Aanpak: resultaatgericht & mensgericht

Marja is analytisch en resultaatgericht, maar tegelijk intuïtief en mensgericht. Ze dringt snel door tot de kern en begeleidt teams bij onbewuste patronen die samenwerking belemmeren. Met humor en scherpte houdt ze mensen een spiegel voor en creëert ze een veilig leerklimaat waarin verandering mogelijk wordt.

Ze werkt met bewezen methodieken zoals:
🔹 Systeemdynamieken (Hellinger) – Inzicht in (onbewuste) team- en organisatiepatronen
🔹 Deep Democracy (Jitske Kramer) – Inclusieve besluitvorming en omgaan met weerstand
🔹 Structural Dynamics – Effectiever communiceren in complexe situaties
🔹 Acceptance & Commitment Therapy (ACT) – Omgaan met verandering en onzekerheid

Prestaties beginnen met connectie

Een goed functionerend team begint niet bij structuren of strategieën, maar bij wederzijdse chemie en gedeelde doelen. Marja helpt teams om:
🔹 Echte verbinding te leggen, zodat samenwerking moeiteloos verloopt
🔹 Gedeelde belangen, doelen en drijfveren te ontdekken, zodat teams doelgerichter worden en ook stress en gedoe weten te hanteren
🔹 Vertrouwen en psychologische veiligheid te versterken, zodat mensen zich vrij voelen om bij te dragen en ook obstakels of fouten te benoemen
🔹 Actie te verbinden aan afspraken, zodat leren direct leidt tot verbeteringen in de praktijk

Of het nu gaat om een startend team, een team in transitie of een directieteam dat effectiever wil samenwerken, Marja weet precies hoe ze een krachtige, inspirerende en resultaatgerichte heidag kan ontwerpen en faciliteren.

Publicaties en expertise

Naast haar werk als trainer en coach is Marja auteur van meerdere publicaties over leiderschap, organisatieontwikkeling en persoonlijke groei, waaronder:
📖 Durven doen wat je raakt – Over lef en bevlogenheid (uitgegeven bij Thema)
📖 De wetten van vallen en opstaan – Over veerkracht en omgaan met verandering (uitgegeven bij Bruna)
📖 Wie is de topambtenaar? – Over leiderschap in de publieke sector (uitgegeven bij Elsevier)

Wil jij teams beter laten samenwerken en communicatie versterken?

📩 Neem contact op voor een vrijblijvend gesprek | info@marjadenboer.com